Incapacidad por trastorno de ansiedad

Incapacidad por trastorno de ansiedad

¿Es la ansiedad social una discapacidad?

Sí, la ansiedad se considera una discapacidad. Los trastornos de ansiedad, como los trastornos de pánico, el TOC, el TEPT y las fobias, se consideran discapacidades. Las personas que padecen ansiedad como discapacidad pueden optar a las prestaciones por discapacidad de la Seguridad Social. La Administración de la Seguridad Social (SSA) tiene en cuenta a los solicitantes que pueden demostrar que su discapacidad por ansiedad les impide realizar cualquier tipo de trabajo.

Un trastorno de ansiedad se refiere a una condición de salud mental en la que los sentimientos extremos de miedo y preocupación controlan su vida diaria. Los trastornos de ansiedad pueden adoptar diferentes formas. Los pacientes pueden sentirse completamente incapaces de concentrarse, evitar determinados lugares o situaciones, o sentir un pánico extremo. Hay cinco tipos de trastornos de ansiedad:

Los trastornos de ansiedad graves dificultan o imposibilitan la realización de las tareas cotidianas. Provocan una serie de síntomas estresantes. Estos problemas pueden estar asociados a traumas anteriores. Los combates militares, los accidentes aéreos, los crímenes violentos y los ataques de animales pueden desencadenar estos trastornos, mientras que otros pueden no tener una causa específica.

¿El trastorno de ansiedad generalizada es una enfermedad mental?

Las discapacidades mentales y psicológicas son algunas de las condiciones que pueden dar derecho a las prestaciones de la Administración de la Seguridad Social (SSA). Puede tener derecho a las prestaciones si padece una depresión grave, un trastorno bipolar, un trastorno de ansiedad u otra enfermedad mental que le impida mantener un empleo remunerado.

  Trastorno severo de ansiedad

Las prestaciones por incapacidad de la Seguridad Social pueden cubrir los gastos cotidianos, las facturas médicas y otras obligaciones financieras. Las prestaciones se pagan mensualmente y pueden aliviar muchas de sus preocupaciones financieras, haciendo posible que pueda salir adelante sin los ingresos de un empleo.

El SSDI está disponible para los trabajadores adultos discapacitados que hayan pagado los impuestos de la Seguridad Social, mientras que el SSI es un programa basado en la necesidad que sólo está disponible para los solicitantes que cumplen con estrictas limitaciones de ingresos y bienes. Si no ha trabajado nunca debido a su enfermedad mental, no tendrá derecho al SSDI. Si cuenta con el apoyo económico de amigos o familiares, no tendrá derecho a la SSI.

La SSA lleva a cabo una revisión detallada de su historial médico para determinar su derecho a las prestaciones. Durante esta revisión, intentan cotejar su historial con un listado de discapacidades en el “Libro Azul”. El Libro Azul es la guía médica de la SSA que se utiliza para evaluar cada solicitud de discapacidad.

No puede trabajar por ansiedad y depresión

Los trastornos de ansiedad son enfermedades mentales caracterizadas por sentimientos de miedo, preocupación y ansiedad que pueden ser abrumadores y continuos. Los trastornos de ansiedad suelen ser lo suficientemente graves como para interferir en las actividades diarias de una persona, así como en su capacidad para trabajar. Cuando una persona con un trastorno de ansiedad ya no puede mantener un empleo debido a su condición, puede tener derecho a las prestaciones por incapacidad de la Seguridad Social.

  Trastorno de personalidad ansiedad

Como ya se ha dicho, los trastornos de ansiedad son una categoría de trastornos mentales que se definen por sentimientos de ansiedad, tensión e inquietud. La ansiedad es una emoción normal que todo el mundo puede sentir a veces. Las personas pueden sentirse ansiosas ante un conflicto con sus amigos o familiares, antes de llegar a un examen o entrevista importante, o al tomar una decisión que altere su vida. Estos sentimientos de ansiedad son temporales y forman parte normal de la vida; sin embargo, una persona con un trastorno de ansiedad es diferente. Los sentimientos y síntomas de ansiedad son mucho más intensos y no desaparecen con el tiempo. Los síntomas de un trastorno de ansiedad incluyen, entre otros, los siguientes

¿Es la ansiedad una discapacidad según la ley de igualdad?

La ADA no contiene una lista definitiva de las condiciones médicas que constituyen discapacidades. En su lugar, la ADA define a una persona con discapacidad como alguien que (1) tiene un impedimento físico o mental que limita sustancialmente una o más “actividades importantes de la vida”, (2) tiene un registro de dicho impedimento, o (3) se considera que tiene dicho impedimento. Para obtener más información sobre cómo determinar si una persona tiene una discapacidad según la ADA, consulte Cómo determinar si una persona tiene una discapacidad según la Ley de Enmiendas a la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADAAA).

  Trastorno de ansiedad y embarazo

Las personas con ansiedad pueden desarrollar algunas de las limitaciones que se comentan a continuación, pero rara vez las desarrollan todas. Además, el grado de limitación variará entre las personas. Tenga en cuenta que no todas las personas con ansiedad necesitarán adaptaciones para desempeñar su trabajo y que muchas otras pueden necesitar sólo algunas adaptaciones. Lo que sigue es sólo una muestra de las posibilidades disponibles. Pueden existir muchas otras soluciones de adaptación.

Las siguientes situaciones y soluciones son ejemplos reales de adaptaciones realizadas por clientes de JAN. Dado que las adaptaciones se realizan caso por caso, es posible que estos ejemplos no sean efectivos para todos los lugares de trabajo, pero le dan una idea de los tipos de adaptaciones que son posibles.

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